Fortsæt kampagnerne for bedre inklusion af nye frivillige

Mange nye frivillige klager over, at de ikke reelt bliver budt velkommen og inkluderet i afdelingerne. Vi skal fortsætte det gode arbejde for at inspirere afdelingerne til at tage godt imod nye frivillige, ikke være bange for at vise dem tillid og lade dem varetage opgaver osv. Åbenhed også for nye måder at løse opgaverne på - "plejer" er ikke altid det bedste pejlemærke. Sæt relationerne først! Udfordringer med generationsskifte og vanskelighed med at tiltrække unge frivillige er en del af denne problematik.